4月27日下午，揚州四菱電子有限公司召開全體干部會議，宣布新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員任免決定，金茂工業(yè)公司黨委書記、董事長楊群出席會議并講話。四菱公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體干部和部分職工代表參會，會議由金茂工業(yè)公司黨委副書記包慶杰主持。

      金茂工業(yè)黨群工作部主任宋林云宣讀了《關(guān)于張德彩等同志職務(wù)任免的通知》，隨后，四菱公司黨支部書記張德彩代表班子作表態(tài)發(fā)言，新任職干部依次表態(tài)發(fā)言。

      楊群結(jié)合前期在四菱公司調(diào)查研究的情況對四菱新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子提出四點期望與要求：一要樹立起強烈的使命感和責(zé)任感。不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，發(fā)揮表率作用，抓好班子建設(shè)，增強凝聚力，帶好隊伍，干好工作，要以“我將無我，不負(fù)人民”的精神，不斷提高職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。二要不斷增強會干事、干成事的過硬本領(lǐng)。要撲下身子深入一線進行調(diào)查研究，到生產(chǎn)一線、研發(fā)一線、市場一線、職工群眾一線中去了解，掌握實際情況，要突出重點，集聚資源要素，對每個時期每個階段每項工作的重點，狠抓落實，確保各項工作取得成效。三要高度重視隊伍建設(shè)與人才工作。公司黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子除加強自身建設(shè)外，要高度重視員工和干部隊伍建設(shè)，高度重視人才的培養(yǎng)、選拔、引進、使用工作，調(diào)動多方面積極力量，激發(fā)全體員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，讓老企業(yè)煥發(fā)新生機，重點要通過發(fā)展來解決員工干部隊伍建設(shè)中存在的問題，讓企業(yè)改革發(fā)展的成果惠及到公司的每一個人。四要充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用、加強企業(yè)廉政建設(shè)。企業(yè)黨組織要在貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，找準(zhǔn)切入點和發(fā)力點上，發(fā)揮好把方向、管大局、保落實的作用，要充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，堅持全面從嚴(yán)治黨，加強企業(yè)的廉政建設(shè)，保證企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營健康穩(wěn)定發(fā)展。